《秘华商报》讯：为庆祝国际劳动节，秘鲁政府宣布将5月2日（星期五）设为公务部门的非工作日，与5月1日（星期四）劳动节连休，形成5月1日至5月4日（星期日）共四天的长周末，以促进休闲旅游和经济活动。根据规定，5月2日的休假时间需由公务员在之后补班补时。

对于私营部门，是否休假由企业与员工协商决定，若放假，同样需安排补班，且5月2日休假并无额外薪资补偿。

根据秘鲁劳动法规定，劳动节当天（5月1日）为法定假日，员工即便不工作也照常领取工资。若劳动节当天仍需上班且无补休，则员工有权获得三倍工资：正常日薪、节假日加班工资及100%加成。例如，日薪100索尔者，若劳动节上班，将获得300索尔。

若劳动节当天既是员工的周休假日又上班且无补休，则可获得四倍薪资，涵盖周休工资、节日工资及双倍加班工资。

需要注意的是，部分关键行业如医疗、清洁、供水供电、燃气燃油、交通运输、港口机场、安保及食品供应等，因公共服务需求，相关岗位员工可被排除在非工作日休假安排之外。

此外，秘鲁政府公布了2025年的主要法定假日安排，包括：

-6月7日：阿里卡战役及国旗日

-6月29日：圣彼得与圣保罗节

-7月23日：秘鲁空军日

-7月28—29日：国庆节

-8月6日：胡宁战役纪念日

-8月30日：圣罗莎·德·利马节

-10月8日：安加莫斯海战纪念日

-11月1日：万圣节

-12月8日：圣母无原罪节

-12月9日：阿亚库乔战役纪念日

-12月25日：圣诞节

此外，2025年与2026年初公务员还将享受三个可补休的非工作日，分别为2025年5月2日、12月26日及2026年1月2日。